Pour la premi\u00e8re fois, un conseil d\u2019administration de l\u2019OFPPT se d\u00e9roule dans une ambiance apais\u00e9e. Tout le monde en est convaincu : la formation professionnelle, \u00e9tant un enjeu de premi\u00e8re importance, a besoin d\u2019\u00eatre revisit\u00e9e, repens\u00e9e pour pallier les dysfonctionnements constat\u00e9s aujourd\u2019hui. Ce Conseil, r\u00e9uni mercredi 1er Ao\u00fbt 2012, sous la pr\u00e9sidence du ministre de l\u2019Emploi et de la Formation professionnelle, Abdelouahed Souha\u00efl, semble marquer une rupture avec le pass\u00e9. Le moment est venu, en effet, pour les partenaires sociaux (CGEM et syndicats) de manifester leur ambition de cr\u00e9er les conditions d\u2019une nouvelle donne en faveur de la formation professionnelle.<\/p>\n
Le d\u00e9bat, serein et fort pertinent, a permis de survoler les insuffisances en mati\u00e8re de gouvernance, de souligner les d\u00e9fis de l\u2019ouverture et de la mondialisation et la n\u00e9cessit\u00e9 d\u2019une adaptation permanente de la formation professionnelle aux exigences de la comp\u00e9titivit\u00e9, de rappeler -encore une fois- les difficult\u00e9s et les blocages en mati\u00e8re de gestion des Contrats sp\u00e9ciaux de formation (CSF). Les interventions, des uns et des autres, ont mis l\u2019accent sur la n\u00e9cessit\u00e9 de mettre en place un syst\u00e8me d\u2019information et d\u2019orientation pr\u00e9alable des jeunes et d\u2019\u00e9tablir des passerelles avec l\u2019enseignement sup\u00e9rieur afin de mieux valoriser la voie de l\u2019enseignement professionnel. Car, au-del\u00e0 des prix et de la qualit\u00e9 de nos produits et services, \u00ab la comp\u00e9titivit\u00e9 du Maroc repose essentiellement sur la qualification et la comp\u00e9tence des femmes et des hommes dans chacune de nos entreprises \u00bb, dira un repr\u00e9sentant de la CGEM.<\/p>\n
Pour Salaheddine Kadmiri, \u00abla r\u00e9forme des CSF est une urgence\u00bb. Il faudrait \u00abassouplir les formalit\u00e9s en mati\u00e8re de formation continue\u00bb. Abdelilah Hifdi, pr\u00e9sident de la F\u00e9d\u00e9ration du transport, abondera dans le m\u00eame sens : \u00abLe manuel des proc\u00e9dures des CSF est trop compliqu\u00e9. La dimension \u00e9conomique et sociale de la formation continue n\u2019est pas suffisamment prise en compte, \u00e0 cause de ce manuel maudit. Depuis dix ans, on se r\u00e9unit pour trouver un terrain d\u2019entente. Dix ans durant, on vit le m\u00eame drame\u00bb.<\/p>\n
Il y a une sorte de consensus sur la n\u00e9cessit\u00e9 de r\u00e9former la formation professionnelle. Son \u00ab financement doit faire l\u2019objet d\u2019une r\u00e9solution dans la perspective du plan 2012-2015\u00bb, dira Benhamida, pr\u00e9sident de la F\u00e9d\u00e9ration du BTP. Car en d\u00e9finitive, \u00abla formation continue, ajouta-t-il, est un droit et la PME doit assurer et garantir ce droit dans le cadre de la r\u00e9forme\u00bb.<\/p>\n
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Franchir une nouvelle \u00e9tape<\/p>\n
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En d\u00e9pit des r\u00e9sultats positifs enregistr\u00e9s par l\u2019OFPPT, en termes d\u2019effectifs form\u00e9s, les intervenants ont relev\u00e9 que 2 sur 3 jeunes exclus du syst\u00e8me scolaire ne trouvent pas places \u00e0 l\u2019OFPPT.<\/p>\n
La question de la capacit\u00e9 d\u2019accueil de l\u2019Office pose aujourd\u2019hui le probl\u00e8me de financement de la formation professionnelle, soulignait un repr\u00e9sentant de l\u2019UMT. Certes, le syst\u00e8me de la formation professionnelle a \u00e9volu\u00e9 au cours des dix derni\u00e8res ann\u00e9es, mais il reste encore trop d\u2019inertie, fait remarquer ce m\u00eame syndicaliste. Il est temps de franchir une nouvelle \u00e9tape et d\u2019accorder \u00e0 la formation continue une attention toute particuli\u00e8re.<\/p>\n
Le projet d\u2019indemnit\u00e9 pour perte d\u2019emploi devrait \u00eatre accompagn\u00e9e d\u2019un package de formation-insertion via l\u2019ANAPEC et l\u2019OFPPT, devait pr\u00e9ciser le repr\u00e9sentant de l\u2019UMT. \u00abDonner la possibilit\u00e9 \u00e0 chacun d\u2019acc\u00e9der \u00e0 une qualification certifi\u00e9e, voil\u00e0 l\u2019un des d\u00e9fis majeurs que nous devons relever \u00bb, entonnait un autre repr\u00e9sentant du m\u00eame syndicat.<\/p>\n
A l\u2019\u00e9vidence, \u00abce d\u00e9bat, qui traduit le souci de mieux faire, ouvre des perspectives de r\u00e9flexion plus larges\u00bb, dira Abdelouahed Souha\u00efl. \u00abL\u2019OFPPT a un r\u00f4le d\u2019acteur public et le ciblage de son action est au c\u0153ur de nos pr\u00e9occupations. Il y a certainement beaucoup de choses\u00a0 que nous devons faire ensemble\u00bb<\/p>\n
Le ministre de l\u2019Emploi et de la Formation professionnelle, qui a \u00e9cout\u00e9 avec int\u00e9r\u00eat les avis des uns et des autres, estime que dans le contexte d\u2019aujourd\u2019hui, la formation est devenue un enjeu majeur, dans la mesure o\u00f9 \u00abla bataille de l\u2019intelligence\u00bb et \u00abla valorisation des comp\u00e9tences\u00bb seront au c\u0153ur du d\u00e9veloppement \u00e9conomique et du \u00abcombat pour l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances\u00bb.<\/p>\n
\u00abOn n\u2019a pas d\u2019observatoire de la formation\u00bb, notait le ministre, relevant, en m\u00eame temps, l\u2019absence de r\u00e9gulateur du syst\u00e8me de la formation professionnelle dans le pays. C\u2019est pourquoi \u00abnous devons fixer d\u2019abord un cadre g\u00e9n\u00e9ral des bonnes pratiques\u00bb. En fait, \u00abon est devant un chantier strat\u00e9gique\u00bb.<\/p>\n
Dans la foul\u00e9e, le ministre a formul\u00e9 quelques id\u00e9es, avec l\u2019ambition d\u2019apporter quelques \u00e9l\u00e9ments de r\u00e9ponse aux difficult\u00e9s v\u00e9cues par les partenaires sociaux. Prenant acte des recommandations et r\u00e9solutions de ce Conseil, le ministre s\u2019est dit ouvert \u00e0 toute proposition concr\u00e8te susceptible de contribuer \u00e0 l\u2019\u00e9mergence d\u2019une r\u00e9forme du syst\u00e8me de la formation professionnelle.<\/p>\n
La question des CSF doit \u00eatre r\u00e9solue, a affirm\u00e9 le ministre. Il va falloir reformuler le manuel des proc\u00e9dures. \u00abJe suis pr\u00eat \u00e0 donner un signal\u00bb, rassurait le ministre.<\/p>\n
Quant \u00e0 la r\u00e9forme proprement dite, il s\u2019agit l\u00e0 d\u2019une action l\u00e9gislative qui s\u2019inscrit dans une d\u00e9marche longue et laborieuse, devait pr\u00e9ciser M. Souha\u00efl.\u00a0 Cette r\u00e9forme, qui s\u2019engagera avec la cr\u00e9ation de l\u2019observatoire et du r\u00e9gulateur, devrait permettre, confiait M. Souha\u00efl, de repenser compl\u00e8tement le syst\u00e8me\u00a0 et de rechercher les r\u00e9ponses propres \u00e0 permettre l\u2019\u00e9laboration d\u2019une strat\u00e9gie.<\/p>\n
\u00c9crit par Abdelouahed Kidiss<\/p>\n
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