Seddiki annonce la révision de code du travail

Le ministre de l’Emploi et des affaires sociales, Abdeslam Seddiki, a annoncé, mardi à Rabat, la révision du Code de travail durant l’année en cours, ainsi que l’élaboration d’une stratégie nationale pour l’emploi, avec la participation de tous les acteurs du secteur.

Cette nouvelle stratégie porte notamment sur l’évaluation des programmes de l’emploi actuellement en vigueur, a précisé le ministre qui intervenait lors d’une rencontre avec les délégués régionaux et provinciaux de l’emploi, sous le thème « l’animation du système d’inspection du travail ».

M. Seddiki a assuré que les changements profonds que connaît le monde du travail, sur fond du progrès remarquable des technologies et des moyens de communication, requièrent la mise en place des moyens nécessaires pour le développement et la mise à niveau de l’administration chargée de l’emploi, aux niveaux fonctionnel et structurel.

Il a rappelé, à cet égard, que le ministère a mis en place quatre comités au niveau central chargés d’évaluer les guides et les circulaires du département de l’Emploi, ainsi que le système d’information relatif au travail, outre l’opération de suivi et d’animation de l’inspection de travail, relevant que ces comités ont pu ressortir les points forts et ceux à améliorer dans ces domaines.

Concernant le développement des compétences du système d’inspection du travail, il a affirmé que le ministère a augmenté le nombre d’inspecteurs du travail, tout en améliorant leurs situations administrative et financière.

Pour sa part, Salima Admi, du ministère de l’Emploi, a relevé les points faibles en matière de suivi et d’animation de l’inspection du travail, notamment le retard dans la prise de décision et le manque de visites de terrain des délégations régionales par la Direction du travail.

Elle a souligné la nécessité d’adopter une approche rigoureuse dans la rédaction des rapports et des procès-verbaux des visites.

Cette rencontre de deux jours, organisée par le ministère de l’Emploi et des affaires sociales, en collaboration avec le Bureau international du travail, vise à présenter l’évaluation de la méthodologie et des outils de travail mis en place par l’administration centrale au niveau de ses relations avec les services extérieurs du ministère.

Elle ambitionne également d’évaluer l’approche contractuelle engagée entre les deux parties, et ce afin de mettre en exergue les points forts et ceux à améliorer de ladite approche et d’émettre des propositions d’amélioration du rendement des inspections du travail au niveau des domaines de l’emploi, de l’application de la législation du travail et de la gestion des relations professionnelles.

Albayane